ஜாக்கிரதை, நீங்கள் தவிர்க்கக்கூடிய வேலை விபத்துகளுக்கான இந்த காரணங்கள்

யாரும் வேலையில் விபத்து ஏற்பட விரும்பவில்லை, ஆனால் சில நேரங்களில் அது தவிர்க்க முடியாதது. பணி பாதுகாப்பு வசதிகளை வழங்குவதற்கான நிறுவனத்தின் கடமைக்கு கூடுதலாக, அவற்றைத் தவிர்ப்பதற்காக பொதுவான வேலை விபத்துகளுக்கான காரணங்களையும் நீங்கள் அறிந்து கொள்ள வேண்டும். ஒரு வேலை விபத்து என்பது ஒரு நபர் உடல் அல்லது மன காயத்தை ஏற்படுத்தும் ஒரு சம்பவம் அல்லது நிகழ்வு ஆகும். இந்த விபத்துக்கள் வேலை தொடர்பான விஷயங்களால் நிகழ்கின்றன, எடுத்துக்காட்டாக, நீங்கள் வேலை செய்யும் போது அல்லது பயணத்தின் போது ஏற்படும் விபத்துகள். 2019 இல் மனிதவள அமைச்சகத்தின் தரவுகளின் அடிப்படையில், இந்தோனேசியாவில் மொத்த வேலை விபத்துகளின் எண்ணிக்கை 77,295 வழக்குகளை எட்டியுள்ளது. 2018 உடன் ஒப்பிடும்போது இந்த எண்ணிக்கை 33 சதவீதம் குறைந்தாலும், எண்ணிக்கை இன்னும் அதிகமாகவே உள்ளது, எனவே உங்கள் கடமைகளைச் செய்யும்போது விழிப்புடன் இருக்க வேண்டும்.

வேலை விபத்துக்கான காரணங்கள் என்ன?

வேலை விபத்துக்கள் பொதுவாக சம்பவங்களை ஏற்படுத்தும் பல காரணிகளின் கலவையால் நிகழ்கின்றன. வேலை விபத்துக்களை ஏற்படுத்தும் காரணிகள் ஐந்து வகைகளாகப் பிரிக்கப்பட்டுள்ளன, அதாவது:
  • மனித காரணி

இந்த காரணி நிறுவனத்தில் வேலை செய்யும் விதத்தைக் கட்டுப்படுத்த எடுக்கப்பட்ட அல்லது எடுக்கப்படாத ஒரு நடவடிக்கையாகும்.
  • பொருள் காரணி

இந்த வேலை விபத்துகளுக்கான காரணங்கள் வெடிப்புகள், தீ விபத்துக்கள் மற்றும் கேள்விக்குரிய தொழிலில் பயன்படுத்தப்படும் அமிலங்கள் அல்லது அபாயகரமான இரசாயனங்கள் போன்ற நச்சுப் பொருட்களுக்கு எதிர்பாராத வெளிப்பாடு ஆகும்.
  • உபகரண காரணி

இந்த காரணிகள் சரியாக பராமரிக்கப்படாத உபகரணங்களை உள்ளடக்கியது, இதனால் அது பழுதடையும் மற்றும் வேலை விபத்துகளில் விளைகிறது.
  • சுற்றுச்சூழல் காரணி

இந்த வேலை விபத்துக்கான காரணம் பணியிடத்தின் வெப்பநிலை, சத்தம், காற்றின் தரம் மற்றும் ஒளியின் தரம் போன்றவற்றைக் குறிக்கிறது.
  • செயல்முறை காரணி

பறக்கும் தூசி, நீராவி, புகை, உற்பத்தி காரணிகள் தொடர்பான சத்தம் போன்ற உற்பத்தி செயல்முறையிலிருந்து எழும் அச்சுறுத்தல்கள் இதில் அடங்கும்.

வேலை விபத்துக்கள் காரணமாக ஏற்படும் காயங்களின் வகைகள்

அனைத்து வேலை விபத்துக்களும் காயங்களை ஏற்படுத்துவதில்லை, இருப்பினும் இது உண்மையில் உயிரிழப்புகளை விளைவிப்பது அசாதாரணமானது அல்ல. வேலை விபத்துகளால் ஏற்படும் காயங்கள் அவற்றின் தீவிரத்தன்மைக்கு ஏற்ப பல குழுக்களாக பிரிக்கப்படுகின்றன, அதாவது:
  • மரண காயம் (மரணம்): ஒரு நபரின் மரணத்தை விளைவிக்கும் வேலை விபத்து.
  • வேலையிலிருந்து நேரத்தை இழக்கும் காயங்கள் (இழப்பு நேர காயம்): நிரந்தர இயலாமையால் பாதிக்கப்பட்ட ஒரு நபர் அல்லது ஒன்று அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட வேலை நாட்களுக்கு தனது உற்பத்தி நேரத்தை இழக்கும் ஒரு வேலை விபத்து.
  • வேலை நாட்களை இழக்கும் காயங்கள் (இழப்பு நேரம் நாள்): வேலை விபத்துக்கள் காரணமாக ஊழியர்கள் வேலைக்கு வரமுடியவில்லை.
  • வேலை செய்ய முடியவில்லை அல்லது வரையறுக்கப்பட்ட வேலை (கட்டுப்படுத்தப்பட்ட கடமை): உதிரிபாகங்கள் அல்லது பணி அட்டவணைகள்/வடிவமைப்புகளில் மாற்றங்கள் ஏற்படுவதால் ஏற்படும் விபத்துகள்.
  • மருத்துவமனையில் (மருத்துவ சிகிச்சை காயம்): ஒரு நபர் ஒரு மருத்துவரின் மேற்பார்வையின் கீழ் மருத்துவமனையில் அல்லது வெளிநோயாளியாக இருக்க வேண்டிய ஒரு வேலை விபத்து.
  • சிறிய காயம் (முதலுதவி காயம்): எடுத்துக்காட்டாக, சிராய்ப்புகள், எரிச்சல் மற்றும் பிற கண்களில் தூசி.
  • காயம் இல்லை (காயமில்லாத விபத்து): வேலை விபத்துகளுக்கு வழிவகுக்கும் சாத்தியமான நிகழ்வுகள். இருப்பினும், தீ, வெடிப்பு மற்றும் கழிவுகளை அகற்றுவது இந்த வகை காயங்களில் சேர்க்கப்படவில்லை.
காயங்களுக்கான முதலுதவி நிச்சயமாக வேலை விபத்தில் தொழிலாளர்கள் அடைந்த காயத்தின் அளவைப் பொறுத்தது. ஆபத்தான காயங்கள் உள்ளவர்கள் உடனடியாக மருத்துவமனைக்கு பரிந்துரைக்கப்பட வேண்டும், அதேசமயம் சிறிய காயங்கள் பணியிடத்திலேயே எளிய முதலுதவி மூலம் தணிக்கப்படலாம். [[தொடர்புடைய கட்டுரை]]

வேலை விபத்துகளைத் தடுக்கவும்

வேலை விபத்துக்கள் ஏற்படாமல் இருக்க ஊழியர்கள் மட்டும் தங்களைக் கவனித்துக் கொள்ள வேண்டும். தொழில்சார் பாதுகாப்பு தொடர்பான சட்ட எண். 1/1970 இல் ஒழுங்குபடுத்தப்பட்ட பல்வேறு முன்னெச்சரிக்கை நடவடிக்கைகளை வணிக உரிமையாளர்களும் எடுக்க வேண்டும். 1970 ஆம் ஆண்டின் சட்ட எண். 1 இன் பிரிவு 9 இல், பணியிடத்தில் ஏற்படக்கூடிய நிலைமைகள் மற்றும் ஆபத்துக்களைக் காட்டவும் விளக்கவும் நிறுவனம் கடமைப்பட்டுள்ளது என்று விளக்கப்பட்டுள்ளது. கூடுதலாக, பணியாளர்கள் தனிப்பட்ட பாதுகாப்பு உபகரணங்களை அணிய வேண்டும் மற்றும் தங்கள் வேலையைச் செய்வதில் பாதுகாப்பான அணுகுமுறையைக் கடைப்பிடிக்க வேண்டும். கூடுதலாக, நிறுவனம் தனது ஊழியர்களுக்கு காப்பீட்டையும் வழங்க முடியும். பிபிஜேஎஸ் ஹெல்த் வழங்கும் பணி விபத்துக் காப்பீட்டுத் திட்டத்தில் பணியாளர்களைப் பதிவுசெய்வது தேர்வுசெய்யக்கூடிய ஒரு விருப்பமாகும், இது வீட்டிலிருந்து வேலைக்குச் செல்லும் வழியில் ஏற்படும் விபத்துக்கள் அல்லது நேர்மாறாக ஏற்படும் விபத்துக்கள் உட்பட பணி விபத்துகளின் அபாயங்களுக்கு எதிராகப் பாதுகாப்பை வழங்குகிறது. இதனால், பணி விபத்துகள் குறைக்கப்படும் என எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. அல்லது குறைந்த பட்சம், வேலை விபத்து ஏற்பட்டால், தொழிலாளர்கள் சிறிது காயமடைவார்கள் அல்லது காயமடையவில்லை.